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  • 相关简介:贵州黔西经济开发区投资发展有限公司成立于2022年,为充分发挥企业发展活力,由贵州黔西经济开发区管理委员会投资设立的国有独资公司,注册资本为10亿元人民币。企业通过将园区建设、产业升级、资产运营、创新要素培育等作为重点经营方向,实现国有资产的高效运营,推动经济开发区高质量发展。
        一、公司概况
        (一)公司名称:贵州黔西经济开发区投资发展有限公司。
        (二)注册资本金:10亿元。
        (三)公司性质:公司是经市人民政府批准、授权,从事黔西经济开发区国有资产运营、股权投资、企业并购与重组、产业发展、土地收储、土地开发、园区基础设施建设等业务,独立承担民事责任的法人实体,为黔西市属国有企业。
        (四)经营范围:
        一般项目:进出口贸易;普通货物运输;物业管理;酒店管理;停车场服务;土地使用权、厂房、房屋、汽车租赁;仓储服务(不含危险化学物品);电子商务信息服务、网络科技服务;新能源充电桩建设;产业项目及工程项目管理咨询服务;招商引资服务;股权投资;其他市委、市政府交办的社会事业的各项建设任务。
        许可项目:建筑装饰材料生产及销售;土地开发、土地整治服务;工程建设、房屋建筑和市政基础设施工程总承包;房地产开发经营;园林绿化工程。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后开展经营活动。)
        二、组建原则
        (一)坚持“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的原则。根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产管理法》等规定,按照建立完善现代企业制度和公司法人治理体系的要求,着力提升企业管理水平。
        (二)坚持“突出主业、转型实做”的原则。建立自负盈亏、自主经营、法人治理结构和适应市场发展的企业制度。
        (三)坚持“以高质量党建为引导”的原则。持续推动国企党建工作与企业经营理念的有机结合,实行“党建入章工作”,制定企业党支部议事规则,不断促进体制机制的改革创新与企业治理体制的完善。
        三、公司组建方式
        (一)根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定,注册成立贵州黔西经济开发区投资发展有限公司,开展前期业务。
        (二)整合黔西市产业基地经营贸易有限公司、黔西市产业园区投资发展有限公司、黔西县恒诚物业管理有限责任公司,三家公司资产清查核算后,将贸易公司、园区投资发展公司并入到经开区投资发展公司,将恒诚物业公司作为经开区投资发展公司全资子公司运营管理。
        (三)将经开区厂房、写字楼(办公用房)、土地等经营性资产注入到公司,增强实力。
        四、公司定位
        围绕服务黔西经济开发区高质量发展重大战略,大力推进新型工业化为抓手,紧紧围绕“十四五”规划,落实国家产业政策,强化产业培育,坚持以发展工业为主,加强招商引资,优化经济开发区资源配置,促进经济开发区产业提质增效,打造为全市产业结构优化升级的驱动器、产业与资本结合的重要平台。引导更多社会资本参与全产业链、全生态链、全价值链开发,聚焦产业投资、建设和运营管理,推进经济持续健康发展。
        五、公司组织形式
        (一)股东会:公司不设股东会,市人民政府授权贵州黔西经济开发区管理委员会为出资人,行使股东会职责。
        (二)董事会:董事会由5名董事组成,其中职工董事1名,非职工董事4名,董事长由市国有资产监督管理机构从董事会成员中推荐并报市人民政府批准。
        (三)监事会:监事会由5名监事组成,其中职工监事2名。非职工监事3名,监事会主席由市国有资产监督管理机构从监事会成员中指定。
        (四)公司经营层:公司经营层4名,设总经理1名、副总经理3名,总经理和2名副总经理作为市管企业领导列入市委统一管理,推荐考察由市委组织部参照《党政领导干部选拔任用工作条例》负责,另1名副总经理为市场化选聘,由企业主管部门党组织进行考察选聘。
        (五)公司内设机构。按照“精简、高效、必须”的原则,根据公司职能和工作需要,初步设置办公室(党建办)、财务部、项目部(含招商引资、投融资工作)、市场运营部(含贸易、物业管理、物流运输)4个部室,今后,公司可根据实际运营和发展需要,按程序对内设机构进行适时调整。
        六、公司党的建设
        公司组建后,按照《中国共产党章程》规定及时设立党的组织,坚持把党组织讨论研究作为董事会、经理层决策的前置程序,把党的领导贯穿公司治理各环节,发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用,保证党和国家方针政策、重大部署在企业贯彻执行。党组织领导班子成员与董事会成员、经理层成员试行双向进入、交叉任职。
        七、公司人员管理及薪酬待遇
        公司人员按照《黔西市市属国有企业人力资源管理暂行办法》(黔市府发〔2021〕5号)规定进行管理。管理层人员薪资待遇按照《黔西市市属国有企业负责人员薪酬暂行办法》(黔市府发〔2021〕8号)执行。
        八、公司考核制度
        公司年度考核制度按照黔西市市属国有企业考核办进行考核。

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